Portalas VERSLI MAMA: jei augini vaikus, nereiškia, kad negali augti pati

Pokalbis su portalo "Versli mama" vyr.redaktore Skaidre Vainikauskaite - Tomaševičiene


Prieš keletą savaičių portale KODASLT startavusi rubrika „MOMPRENEUR: aš – versli mama!” akimirksniu sulaukė didžiulio skaitytojų dėmesio. Šįkart nusprendėme pasakoti ne dar vieną herojės istoriją, o pakalbinti VšĮ „Versli mama“ vadovę ir to paties pavadinimo interneto portalo www.verslimama.lt vyr. redaktorę Skaidrę Vainikauskaitę-Tomaševičienę, savo veikloje kasdien susiduriančią su savarankiškai dirbančiomis ir kuriančiomis Lietuvos moterimis.

Su Skaidre susitariame susitikti vienoje Vilniaus kavinėje. Iš to, kad susitikimo dieną susiderinome prieš gerą savaitę, o jo laiką turėjau pasirinkti iš dviejų minučių tikslumu apibrėžtų variantų, supratau, kad ši veikli moteris mėgsta konkretumą. Bet ar galiu stebėtis? Jos vadovaujamas interneto portalas ir VšĮ „Versli mama“ ne tik konsultuoja veiklias Lietuvos moteris, rūpinasi jų verslo rinkodara ir komunikacija, rengia mokymus, bet ir vykdo įvairius moterų verslumo skatinimo projektus. Ir prie viso to, ji dar ir keturių vaikų mama!

Portalo VERSLI MAMA misija: siekti kiekvienos mamos ekonominio įgalinimo, dalintis patikima ir naudinga informacija apie motinystės ir verslo derinimą, kad augindama vaikus mama nenustotų augti pati.

Neslėpsiu, kylant prekybos centro elevatoriumi, kartu viduje sukyla ir lengvas jaudulys. Teko skaityti keletą Skaidrės interviu, kurie visi išsiskyrė gan tiesmuku tonu, nevengiant karčios kritikos tiek šalies įstatyminei bazei, tiek pačioms verslaujančioms moterims. Bet mane pasitinka jaunatviška energija trykštanti moteris. Džinsai, sportiniai bateliai, plati šypsena veide. „Skaidrė“, – energingai tiesa ranką ir čia pat pasiūlo prisėsti. Įsitaisome atokesniame kavinės kamputyje moteriškam pokalbiui apie mus – moteris.


Kad mama nenustotų augti pati


Tinklaraštis pavadinimu „Versli mama“ veikė nuo 2014 m. 2015 m. jį įsigijus dabartinei savininkei – mano pašnekovei – jis virto interneto portalu VERSLI MAMA, o jo veiklos ratas smarkiai išsiplėtė. Bet viena liko nepakitę – socialinė grupė, kuriai ir skirtas šis projektas: motinystę ir verslą derinančios mamos. „Portalo šeimininke tapau gan impulsyviai, atsitiktinai išvydusi žinutę apie parduodamą tinklaraštį. Tame gyvenimo etape jau jaučiausi pribrendusi savo verslui, ir aplinkiniai, žinodami mano ambicijas ir polėkį, laukė, kada pagaliau žengsiu tokį žingsnį. Bet tam turėjo susiklostyti tinkamos aplinkybės.

„Žodis mama mane „užkabino“, o versli atitiko charakterį. Iš karto pajutau, kiek visko galėčiau nuveikti dirbdama su šia tiksline grupe ir jos labui.“

Aptikusi žinutę apie parduodamą tinklaraštį „Versli mama“ jau dirbau su Daugiavaikių šeimų asociacijos komunikacija, žodis mama mane „užkabino“, o versli atitiko charakterį. Iš karto pajutau, kiek visko galėčiau nuveikti dirbdama su šia tiksline grupe ir jos labui. Įsigijau tinklaraštį, įsteigiau VšĮ „Versli mama“ ir suformulavau aiškią misiją: siekti kiekvienos mamos ekonominio įgalinimo, dalintis patikima ir naudinga informacija apie motinystės ir verslo derinimą, kad augindama vaikus mama nenustotų augti pati.“

Iš karto pašnekovės tikslinuosi, ar šis projektas savo veikla orientuotas tik į mažus vaikus auginančias mamas. „Tikrai ne. Šis projektas pirmiausia yra apie Women's empowerment (past. – Moterų įgalinimą). Mama gali būti ir vyresnė moteris. Nepamirškime, kad didelė dalis tėvų remia savo vaikus net šiems baigus mokslus, dirbant. Tad išlieka ne tik emocinis, bet ir finansinis susisaistymas su savo vaiku. „Versli mama“ bendradarbiauja tiek su jaunomis, tiek vyresnėmis mamomis, močiutėmis, taip pat ir fiziškai motinomis netapusiomis moterimis, bet veikiančioms su tėvyste susijusiose srityse arba jaučiančioms tokios bendrystės poreikį.“


Verslūs tėčiai žaidžia pagal kitokias taisykles


„Manęs dažnai klausia: o kaip tėčiai? – suskumba pridurti Skaidrė ir tęsia. – Mes tikrai neignoruojame vyrų, bet tėčiai tiek versle, tiek gyvenime turi pakankamai struktūrų ir jiems palankesnių sąlygų, jų žaidimo taisyklės kitokios. Vyrai išsikovoję paprotinę teisę socializuotis vyriškoje kompanijoje – nuo pirčių ir garažų iki verslininkus vienijančių klubų. Moterys ne tik neturi tokios tradicijos, jos dažnai neleidžia sau jos turėti. Nes juk jų pečius dar papildomai užgula paprotinė pareiga – auginti vaikus, kurstyti namų židinį...

„Vyrai išsikovoję paprotinę teisę socializuotis vyriškoje kompanijoje – nuo pirčių ir garažų iki verslininkus vienijančių klubų. Moterys ne tik neturi tokios tradicijos, jos dažnai neleidžia sau jos turėti.“

Moterims, ypač turinčioms ambicijų, taip pat reikia bendrystės. VERSLI MAMA kaip tik ir skatina jas paieškoti kitų savo asmenybės spalvų ir gebėjimų, suteikia galimybę dalintis patirtimi su bendramintėmis, jaustis visuomenės dalimi.

Nepamirškime ir apie tam tikras socialines problemas, su kuriomis vis dar susiduria moterys versle: įstatymų netobulumas, stereotipinis mąstymas, negalėjimas grįžti į darbo vietą po vaiko priežiūros atostogų ir t.t. Mes kalbame apie verslą kuriančių ir vaikus auginančių moterų patiriamus sunkumus valdžios institucijose, siekiame, kad Lietuvoje būtų įtvirtintos kuo palankesnės sąlygos motinystės ir savarankiško darbo derinimui.“


Įdomiausia dirbti su 40 + ir vyresnėmis moterimis


Vis dėlto pačią Skaidrę labiausiai įkvepia darbas su vyresnėmis moterimis, tomis, kurioms jau per keturiasdešimt. „Pirmiausia jos mano bendraamžės ir aš gerai žinau, kad jos susiduria su kur kas didesniais sunkumais nei mamos, sėdinčios su vaikais prie smėlio dėžių. Pastarosios dažniau patiria psichologinio pobūdžio problemų, tuo tarpu vyresnės moterys susiduria su socialiniais iššūkiais: joms rinkoje nuolat tenka konkuruoti su dvidešimtmetėmis ir įrodinėti savo vertes.

„Darbdaviams jos per brangios, per senos, nepakankamai lanksčios, nepakankamai šiuolaikiškos... Bet juk ir joms reikia ką nors veikti!“

Darbdaviams jos per brangios, per senos, nepakankamai lanksčios, nepakankamai šiuolaikiškos... Bet juk ir joms reikia ką nors veikti! Iki pensijos dar dvidešimt metų, o kol visiškai „nukvaksi“ – visas keturiasdešimt! Šalyje geros senatvės garantija gerėja, todėl turėdama gerą sveikatą net išėjusi į pensiją gali kurti, užsiimti kokia nors veikla. Nieko neveikimas ir slankiojimas kaip šešėliui iš kampo į kampą neigiamai veikia psichinę sveikatą.“

Dėl to VERSLI MAMA ypatingą dėmesį skiria suaugusiųjų švietimui ir verslumo skatinimui, rengia įvairius grąžinimo į darbo rinką projektus. „Praėjusiais metais organizavome dvylikos savaičių mokymus „Verslios mamos akademija“. Džiaugiausi matydama, kad susirinko daug vyresnių damų ir visos su puikiomis, kūrybiškomis idėjomis. Į mūsų mokymus ateina ir močiutės, kurios dažnai pavaduoja mamas savo anūkams.“

„Į mūsų mokymus ateina ir močiutės, kurios dažnai pavaduoja mamas savo anūkams.“

Iš karto suskumbu teirautis, kokiems verslams ryžtasi močiutės? „Jos dažnai turi geras rankas, moka megzti, siūti. Tik bėda, kad iš rankdarbių vien mūsų šalyje neišgyvensi, o norint išeiti į kitas rinkas reikia mokėti kalbą, turėti internetinį raštingumą, supratimą, kaip komunikuoti tarptautiniu lygiu. Viena įdomesnių į mokymus atsineštų idėjų buvo siūti kelioninius krepšius ir būdeles naminiams augintiniams. Idėja šauni! Bet kiek tokių gaminių per metus nupirks Lietuvoje? Daugiausia 50, o iš to nepragyvensi. Kita populiari verslo idėja tarp močiučių – privatūs darželiai“.


Didžiausias stabdys – ambicijų trūkumas ir nemokėjimas žvelgti plačiau


Klausiu Skaidrės, kas, jos nuomone, dažniausiai kiša koją apie savo verslą svajojančioms moterims? „Ambicijų stoka, – nedvejodama pareiškia mano pašnekovė. – Tai ypač pasakytina apie vyresnio amžiaus moteris. Dažnai Lietuvoje mamos verslą vysto greta kito, pagrindinio darbo. Suprantu, taip yra saugiau. Bet psichologiškai moteris „neįkala sau kirvio tarp menčių“ siekti daugiau. Dažnai toks verslas ir lieka antriniu pajamų šaltiniu, šiandien palyginti nedidelė dalis verslaujančių moterų visiškai pragyvena iš savarankiško darbo.

„Dažnai Lietuvoje mamos verslą vysto greta kito, pagrindinio darbo. Suprantu, taip yra saugiau. Bet psichologiškai moteris „neįkala sau kirvio tarp menčių“ siekti daugiau.“

Mokymų metu moterų klausiu, kokią metinę apyvartą planuojate, ir išgirstu, pavyzdžiui, 8000 Eur. Bet tai viso labo vidutinė mėnesio alga. Žinoma, viena už šią sumą sugebės išgyventi su dviem vaikais, kitai ir 6000 Eur bus maža. Bet jei kuri savo verslą, privalai siekti daugiau, mąstyti plačiau. Man patinka garsioji Coco Chanel frazė: jei nori turėti tai, ko niekada neturėjai, privalėsi daryti tai, ko niekada nedarei. Negali tikėtis kokio nors kito rezultato, jei visada lipsi ant to paties grėblio. Taip ir versle – turi prisiimti tam tikrą (pamatuotą) riziką ir nebijoti išeiti už komforto zonos ribų.“


Lietuva „mamiškiems“ verslams per maža


Ribos, apie kurias kalba Skaidrė, yra tiek psichologinės, tiek fizinės. Su verslininkėmis nuolat bendraujanti moteris teigia, kad Lietuvoje yra daug gerų idėjų, bet mūsų šalis joms paprasčiausiai per maža. „Labai dažnai „mamiški“ verslai neturi ateities Lietuvoje. Įvairiems rankdarbiams, meno kūriniams, vaikiškiems drabužėliams, kurių bangą stebėjome prieš penkerius metus, vietinė rinka yra per maža.

„Iš rankdarbių vien mūsų šalyje neišgyvensi, o norint išeiti į kitas rinkas reikia mokėti kalbą, turėti internetinį raštingumą, supratimą, kaip komunikuoti tarptautiniu lygiu.“

Pirmiausia, joje nėra pakankamai pirkėjų, kad supirktų visas pasiūloje esančias prekes. Antra, ne visi turi tiek pinigų, kad įpirktų brangesnius lietuviškus gaminius. Tad nori nenori tenka žvalgytis į užsienį. O norint sėkmingai įsitvirtinti užsienio rinkose, privalu mokėti kalbą, domėtis rinkų skirtumais, ugdyti specialias bendravimo kompetencijas, ieškoti ryšių, bendradarbiavimo galimybių. Pagrindinį pelną jums turėtų nešti užsienio pirkėjai, o lietuviai generuoti tik dalį pajamų.“

Ko reikia sėkmingam verslui?


Bet ar ambicijos ir kūrybiškas mąstymas visada garantuoja sėkmę? „Sėkmė – sunkiai prognozuojamas ir logikai pasiduodantis dalykas. Vienai gali pasisekti, kitai ne“, – sako Skaidrė. Vis tik tam tikri dėmenys, anot moters, sustiprina šansus laimėti „sėkmės loterijoje“.

„Verslumas, mano nuomone, yra tolygus komunikacijai.“

„Verslą visada lyginu su sportu. Kas gyvenime yra profesionaliai sportavęs, žino, kad norint tapti geriausiam, nepakanka vien darbo – būtinos ir tam tikros įgimtos savybės: ūgis, raumenų jėgą, reakcijos greitis, kuriuos paskui tik lavini. Taip ir versle – išmokti galima, bet daug geriau sekasi turintiems tam tikrą pagrindą. Tai gali būti ilgametis šeimos pavyzdys organizuojant verslą, įgimti gabumai ar asmeninės savybės, iš kurių išskirčiau gebėjimą bendrauti, nes verslumas, mano nuomone, yra tolygus komunikacijai. Taip pat specialiosios srities, kurioje ketinate vystyti verslą, žinios, pavyzdžiui, siuvimo ar kompiuterinių technologijų išmanymas.“

„Viena didžiausių klaidų pradedant verslą – verslo plano neturėjimas. Dažnai tarp jaunų mamų pastebiu, kad noro kažką daryti būna daugiau nei konkretumo.“

O neturint vieno dalyko, pasak Skaidrės, iš viso nereikėtų svajoti apie sėkmingą verslo pradžią. „Viena didžiausių klaidų pradedant verslą – verslo plano neturėjimas. Dažnai tarp jaunų mamų pastebiu, kad noro kažką daryti būna daugiau nei konkretumo. Ir į mus, būna, kreipiasi moterys, neturinčios nei aiškios verslo vizijos, nei supratimo, kuo mes galėtume padėti. Naudingi vieni kitiems būsime ir sėkmės pasieksime tik tada, kai aiškiai suvoksime, kas esame ir ką veikiame. Sakoma, joks vėjas nepalankus, kai nežinai, į kurią pusę nori plaukti. Verslo planas ir skirtas tam, kad nurodytų šią kryptį.“


Bet prieš pradėdamos savo verslą pagalvokite apie tai


Klausantis Skaidrės, mano vaizduotės romantiškais atspalviais nutapytas mamos verslininkės portretas pamažu ima bliukšti. Juokais teiraujuosi, ar nebūna, kad verslą kurti svajojančios mamos po jos mokymų nusprendžia... nepradėti verslo išvis?

„Į savo mokymus moteris kviečiame ne tam, kad nupieštume saldžią ateities viziją, išmargintą gėlyčių ir vaivorykščių. Jei po šio kurso nuspręsite nepradėti verslo, tai taip pat bus savotiška pergalė, nes ši patirtis jums sutaupys laiko, nervų, pinigų, kuriuos galbūt būtumėte išleidusi idėjai be ateities. Prieš žengdamos šį žingsnį ir prisiimdamos iš to išplaukiančius įsipareigojimus, privalote atsakyti sau į kertinius su būsimu verslu susijusius klausimus. Tik tada galėsite sklandžiai startuoti – tikslingai, efektyviai, per trumpesnį laiką – ir sumažinti nusivylimo tikimybę.“

„Į savo mokymus moteris kviečiame ne tam, kad nupieštume saldžią ateities viziją, išmargintą gėlyčių ir vaivorykščių. Jei po šio kurso nuspręsite nepradėti verslo, tai taip pat bus savotiška pergalė.“

Bet svarbu kritiškai įvertinti ne tik idėjos potencialą. Pasak pašnekovės, mamos dažnai nepagalvoja, kad šis medalis turi dvi puses, o savas verslas visada priverčia ką nors aukoti. „Deja, para turi tik dvidešimt keturias valandas. Tai reiškia, kad laiką, kurį skirsite savo verslui, turėsite „atimti“ iš kažko kito, kažkas nukentės: laisvalaikis, namai, vyras ir, žinoma, vaikai. Nes verslas yra dar vienas vaikas. Augindama jį susiduri su tais pačiais sunkumais ir iššūkiais. Pirmi metai būna ypač sunkūs, nes kūdikis visiškai priklauso tik nuo tavęs, jam reikia viso tavo dėmesio kiekviename etape. Apie trečius ketvirtus metus darosi lengviau, juk jis darosi savarankiškesnis, vaikšto, gali išreikšti mintis. Daugelis nustemba, bet ir normalus verslas tik trečiais ketvirtais metais pradeda duoti tam tikrą grąžą. O apie savarankišką funkcionavimą ir stabilų pelną galime kalbėti tik aštuntais dešimtais verslo gyvavimo metais.

„Tai reiškia, kad laiką, kurį skirsite savo verslui, turėsite „atimti“ iš kažko kito, kažkas nukentės.“

Daugelis svajoja jau pirmaisiais metais važinėti nauju automobiliu, atostogauti prabangiuose kurortuose. Turiu nuvilti, kad visi šie dalykai, jei dirbsite tikslingai ir nepadarysite didelių klaidų, ateis gerokai vėliau. Tad pradedant dirbti sau, reikia atsakyti į klausimą, ar esu tam pasiruošusi.“


VERSLI MAMA laukia tobulėti siekiančių verslių mamų


Kava išgerta, pyragaičiai suvalgyti, o, rodos, dar tiek liko neapkalbėta – visoms moterims pažįstamas jausmas. Vis tik tenka atsitraukti nuo pokalbio abiem tokia artima moterų verslumo tema ir skubėti namo, pas šeimas. Atsisveikindama teiraujuosi Skaidrės apie artimiausius VERSLI MAMA mokymus ir projektus.

„Iki metų pabaigos vykdome bandomąjį sveikatinamojo fizinio aktyvumo (SFA) projektą moterims „Geros nuotaikos programa“ pilotinėse Visagino ir Kazlų Rūdos savivaldybėse, finansuojamą Švietimo, mokslo ir sporto ministerijos lėšomis. Formaliai juo siekiame regionuose padidinti sportuojančių ir aktyviai fiziškai gyvenančių mamų skaičių, tačiau tikrieji tikslai – gilesni. Pirma, norime, kad mamos kasdien išmoktų rasti vadinamąją auksinę valandą sau, ir ta valanda būtų treniruotė (mūsų projekto atveju – ant minibatutų) arba bent jau 10 000 žingsnių kasdien, o ne spoksojimas į televizorių ar feisbuką.

„Dalyvavimas projekto veiklose moterims suteikia pasitikėjimo savimi, disciplinuoja, motyvuoja, moko siekti užsibrėžto tikslo kantriu ir tikslingu darbu. Žiūrėk, pamilus sportą, patikima savo jėgomis, mezgasi nauji ryšiai, kyla minčių ir daryti kažką savo.

Antra, būtent fizinis aktyvumas aktyvina vadinamųjų laimės hormonų gamybą ir taip gerina nuotaiką, tirpdo papildomus kilogramus ir veidrodyje leidžia matyti dailesnį kūną. Trečia, mūsų treniruotės itin veiksmingai stiprina dubens dugno raumenis, kurie per nėštumą nusilpsta ir kelia tokių sveikatos problemų kaip šlapimo nelaikymas – apie tai ryžtasi kalbėti vienetai, nors kenčia kas antra vyresnė kaip 40 metų moteris. O svarbiausia, kad dalyvavimas projekto veiklose moterims suteikia pasitikėjimo savimi, disciplinuoja, motyvuoja, moko siekti užsibrėžto tikslo kantriu ir tikslingu darbu. Žiūrėk, pamilus sportą, patikima savo jėgomis, mezgasi nauji ryšiai, kyla minčių ir daryti kažką savo. Projektas susilaukė didelio moterų susidomėjimo, kitąmet mėginsime jį patobulinti ir paversti moterų grąžinimo į darbo rinką programos dalimi.

Nuo rugpjūčio vykdome tarptautinį projektą „Entrepreneurial Mom HUB“ (liet. Verslių mamų centras), kurį finansuoja programa „Nordplus Adult“, o įgyvendiname drauge su kolegomis iš Latvijos, Estijos ir Islandijos. Jo tikslas – sukurti islandų patirtimi grįstą moterų ekonominio įgalėjimo mokymo programą ir metodologiją, skirtą būtent posovietinių Baltijos šalių poreikiams.


Dar vienas VšĮ „Versli mama“ vadovaujamas tarptautinis projektas – „Creativity, Resilience, Empowerment for Work“ (CREW) – startuos rugsėjui įpusėjus. Programos „Erasmus+“ skirtomis lėšomis kartu su kolegomis iš Kipro, Graikijos, Italijos, Ispanijos ir Austrijos kursime unikalią mokymo programą, kurią sudarys skaitmeninio raštingumo, karjeros valdymo įgūdžių, komunikacijos ir asmeninio tobulėjimo bei individualių testų, leisiančių pasimatuoti savo verslumo temperatūrą, moduliai. Viliuosi, kad jo rezultatus pritaikysime savo organizuojamuose mokymuose ir galėsime dar geriau prisidėti prie Lietuvos moterų ekonominio įgalėjimo.

Pranešimus apie mūsų iniciatyvas, esamus ir būsimus projektus mamoms galima rasti portale www.verslimama.lt. Ir ne tik tai: portalas kone kasdien pasipildo verslioms moterims aktualiais pranešimais, straipsniais, praktiniais patarimais, įkvepiančiomis moterų istorijomis.


Atsisveikinu su Skaidre, pasikrovusi sunkiai paaiškinamos energijos. Rodos, ir anksčiau motyvacijos netrūko. Bet tarsi mąstau aiškiau, tarsi noriu daugiau. Matyt, ta bendrystė, apie kurią diskutavome pokalbio metu, tikrai reikalinga. Ji padeda ir įkvepia. O svarbiausia – suteikia pasitikėjimo, kad gali ir esi verta daugiau nei manai pati.


Parengė Ugnė Barodicienė